Le directeur régional assure l'application de la politique de l'entreprise à l'échelle régionale.
Il fait donc la liaison entre le siège et les équipes sur le terrain.
Missions
- Garantir le respect des politiques décidées par la direction de l'entreprise à l'échelle régionale
- Encadrer le travail des équipes commerciales : formation, conseils...
- Analyser la situation locale pour identifier des opportunités de croissance
- Veiller à la bonne gestion à l'échelle régionale
Compétences recherchées
- Négociation
- Relationnel
- À l'écoute
- Réactif
- Dynamisme
Perspectives d'évolution
Le métier de directeur régional permet de prendre en charge, progressivement, des fonctions de plus en plus larges et devenir directeur exécutif, chef de zone, chef de produit ou directeur nationale des ventes.
Formations